Branislav Peric

Parce que mettre son capital humain en avant, c’est montrer le meilleur visage de l’entreprise.
Parce qu’au delà du bouche à oreille, c’est surtout l’être humain auquel on fait spontanément confiance, bien plus que le logo ou la marque.

Starbucks s’y est essayé et j’aime beaucoup l’initiative :

On en revient aux blogs de HP dont j’ai déjà parlé, à l’importance d’humaniser le discours également, et à ces campagnes de pub qui appuient le tout :

Même registre, j’ai un couple d’amis qui bossent chez Natéxis Banque Populaire (asset management).
Ils utilisent leurs employés dans leur communication et ils les rémunèrent environ 1500 Euros pour 2 heures de shoot photo. Là aussi excellente idée en RH mais surtout une vraie posture à raconter (ce n’est pas encore le cas chez Natéxis mais c’est déjà bien).
http://www.izeis.com/
(ils sont vraiment un couple dans la vie !!!)